Революцията на крипто заетостта вече е в ход

По време на Bitcoin Amsterdam, CryptoSlate настигна Обмен на CoinmetroГлавният изпълнителен директор на Kevin Murcko ще обсъди различни теми, включително макро перспективите, силата на долара и предстоящото регулиране.

От особен интерес обаче бяха прозренията на Murcko за индустрията относно необичайната динамика на заетостта между TradFi и крипто, която малцина биха могли да предвидят преди години.

TradFi вече е голям в крипто

Повечето са запознати с концепцията за наследени работници, преминаващи към крипто в търсене на по-добри възможности. Това, което е необичайно обаче, е, че тенденцията сега се върти пълен кръг, според Murcko.

Поставяйки сцената, главният изпълнителен директор на Coinmetro описа типичен път на кариера, започвайки от по-малка наследена компания и стигайки до корпоративно ниво. Но след като сте там, „става лайно и вие се превръщате в зъбно колело“, което кара мнозина да искат да напуснат в търсене на по-добро удовлетворение от работата.

Излагайки фундаменталната разлика между TradFi и крипто, Murcko каза, че първоначално се е почувствал като аутсайдер, когато присъства на първата си крипто среща през 2011 г. Но въпреки външния вид, слушайки дискусиите, той знаеше, че е намерил хора с подобно мислене .

„Първата среща, на която отидох, беше през 2011 г. и беше в Мексико Сити. Беше група татуирани момчета, като татуировки на лицето, мъжки кифли, каквото и да е, и аз. И се появих с блейзър. Спомням си, че слушах разговорите, дори по това време си мислех, че това е невероятно.

Сравнете това с TradFi; няма да намерите срещи, на които хората говорят за акции, поне не и тогава, добави Murcko – намеквайки за липса на страст и вяра в тази област.

Murcko намира тази ситуация за още по-изненадваща, като се има предвид, че Мексико Сити не е известен като център за финансова грамотност. Въпреки това стотици се събраха на тази среща с намерението да прокарат крипто дневния ред напред на масово ниво.

Около 10 години по-късно криптовалутата стана по-малко сенчеста афера и по този начин по-приета като законна индустрия. Допълнителният ефект накара служителите на TradFi да не се страхуват да преминат към крипто от страх да не съсипят кариерата си и да не им бъде позволено да се върнат.

Но далеч от това да бъде остракизиран, главният изпълнителен директор на Coinmetro каза, че тъй като фирмите TradFi тихомълком навлизат в крипто пространството, те се нуждаят от персонал с опит в индустрията и в двата сектора, а работниците, които са преминали, са добре дошли обратно в старите фирми.

„Първо, не мисля, че им пука дали ще съсипят кариерата си, и второ, приемат ги обратно, защото тези компании, независимо дали го казват публично или не, работят в научноизследователска и развойна дейност и се опитват по някакъв начин да се включат в крипто. ”

Пазарът на труда е широко отворен

За работниците, които са започнали в TradFi и след това са преминали към крипто, комбинацията от опит в сектора означава, че заплатите „ще експлодират“, каза Мурко.

„Сега плащаме пет пъти повече за програмист, отколкото преди пет, шест години; хората, които влизат в крипто и се връщат към традиционните финанси, заплатите ще се взривят."

Той сравни обстоятелствата с предимството на многоезичните работници на пазара на труда, като каза, че дори опитен лингвист да не е толкова квалифициран да изпълнява определена роля, те все още се открояват, „защото имат нужда от вас“.

„Почти е като да говориш друг език. Ако сте човекът, който говори испански, китайски и индонезийски, ще получите работата дори и да нямате опит, защото те имат нужда от вас.“

Резултатът от разбирането на пазарите на криптовалута е, че хората, завърнали се в TradFi, получават три до четири пъти по-висока заплата за изпълнение на подобна роля, която са напуснали преди години, каза Мурко.

Тъмната страна е неизбежна

Обръщайки се обратно към фирмите TradFi, които тихомълком навлизат в крипто пространството, Мурко каза, че е посетил офисите на холандската група за финансови услуги ING през 2018 г. и е забелязал цял етаж, посветен на научноизследователска и развойна дейност на криптовалута.

Всички на този етаж бяха ангажирани с цифрови активи по някакъв начин, независимо дали това беше изграждане на протокол или „някакъв вид програмируеми пари върху биткойн“, въпреки че ING беше публично негативно настроен към криптовалутата по това време.

„Бях в офисите на ING тук в Холандия през 2018 г. и те имаха цял етаж. Така че те имаха търговския етаж, един от най-големите търговски етажи в Европа, и имаха техния център за иновации, но всичко беше крипто.”

Като се има предвид, че банките често се движат в крак, Murcko предполага, че същото нещо се случва във всички големи банки, дори ако те поддържат анти-крипто позиция публично.

Главният изпълнителен директор на Coinmetro обаче посочи, че банките не правят непременно това, за да усъвършенстват технологията или по алтруистични причини; по-скоро те се страхуват да бъдат изоставени, ако криптовалутите излетят.

„Ако има опция, която се превръща в легитимна опция и те нямат контрол, което означава, че не печелят пари от тези парични движения, те не могат да се възползват от това наистина по никакъв начин, във форма или форма… те губят“

Имайки предвид разликите в ресурсите между наследения и крипто секторите, Murcko се примири с известна степен на неизбежност на поглъщането, като каза, че „традиционните финанси ще вземат това, което им харесва, и ще го изядат. Въпросът е какво остава и дали все още имаме избор?“

Източник: https://cryptoslate.com/crypto-employment-revolution-is-already-quietly-underway/