Как крипто индустриите са разнообразни, наемайки бивши служители на Wall Street?

В последно време крипто space отбеляза тласък на персонала с таланти от традиционния финансов сектор и разнообразието на половете 

Цялата концепция на крипто индустрията се стреми да стане толкова обширна, колкото традиционните финанси и финансови институции в световен мащаб. Въпреки че от технически аспекти, крипто пространството е малко по-различно, но следва дълго следваните икономически пътища. 

Тъй като икономиката и финансите се считат за нещо, което трябва да бъде контролирано и доминирано от мъжете, разнообразието на половете се превърна в забележим проблем в индустрията. Но изглежда като крипто индустрията си води бележки от всичко това, приема талантите на персонала от традиционните финансови институции и избягва грешките си, като например несъздаването на разнообразие в персонала. 

Наскоро Робърт Загота, главен изпълнителен директор на Bitstamp USA, каза, че служителите от традиционните финанси изразяват интереса си към нови роли. Той говори с положителна нотка, това би донесло възможността да вкарат разнообразие в техния набор от таланти на по-високо ниво. 

Дълго време от появата си, крипто индустрията е доминирана от мъже. Такъв пример за този скептицизъм може да бъде разбран, като се разгледа публикацията в Twitter на Bain Capital Ventures за наемане. В него се посочва, че учредителният екип на предстоящия крипто фонд ще се състои само от мъже. Въпросът получи толкова много негативна реакция, че самият изпълнителен директор на фирмата Стефан Коен трябваше да се извини за това и трябваше да обещае да наеме жени и групи от други раси. 

Традиционните финансови индустрии, включително банките, също се борят с проблемите на многообразието. За много дълго време ръководните структури на американската банка оставаха доминирани от мъже и сега са изправени пред натиск, докато се опитват да насърчат повече жени към ръководни позиции. Вземете примера с Джейн Фрейзър, единствената жена, която някога е ръководила една от централните американски банки, Citibank Inc. 

Освен това, традиционният финансов сектор е видял изтичане на мозъци, тъй като много висши банкови служители смениха своите индустрии и се присъединиха крипто фирми. Те не само са влезли, но някои от тях са заемали висши позиции в крипто индустрия. 

Например Мел Циапразис, който в момента е CCO в Bitstamp, работеше в Lloyds Banking Group. Самият изпълнителен директор Zagotta беше по-рано в CME Group Inc, преди да се присъедини към Bitstamp. 

Сабрина Уилсън, бивш ко-ръководител на фючърси, клиринг и валута в Citigroup, в момента работи като главен оперативен директор в крипто доставчик на шлюз услуги Copper. Coinbase Global Inc. Алесия Хаас е работила за Och-Ziff Capital Management по-рано. Също така преди това работеше в JPMorgan Chase and Co. Blythe Masters се присъедини към Digital Asset и стана главен изпълнителен директор през 2015 г. 

Crypto пространството избягва грешките, направени от традиционните институции, за да станат по-подходящи и да привлекат отвореното общество, а поддържането му в движение с опитни висши ръководители го прави златна възможност. 

Нанси Дж. Алън е крипто ентусиаст и вярва, че криптовалутите вдъхновяват хората да бъдат свои собствени банки и да се отдръпнат от традиционните системи за паричен обмен. Тя също е заинтригувана от блокчейн технологията и нейното функциониране.

Последни публикации от Нанси Дж. Алън (виж всички)