Големите работодатели в Индиана Ели Лили и Куминс говорят за новия ограничителен закон за абортите в щата

производителят на лекарства Ели Лили, един от най-големите работодатели в Индиана, каза, че новоприетият закон на щата, ограничаващ абортите, ще накара компанията да се разрасне далеч от родната си територия.

Lilly каза в изявление в събота, че признава аборта като „разделящ и дълбоко личен въпрос без ясен консенсус сред гражданите на Индиана“.

„Въпреки тази липса на съгласие Индиана избра бързо да приеме един от най-рестриктивните закони срещу абортите в Съединените щати“, каза Ели Лили. „Загрижени сме, че този закон ще попречи на способността на Лили — и Индиана — да привличат различни научни, инженерни и бизнес таланти от цял ​​свят. Като се има предвид този нов закон, ние ще бъдем принудени да планираме по-голям растеж на заетостта извън нашия щат.“

Законодателното събрание на Индиана в петък стана първият в страната, който прие ново законодателство ограничаване на достъпа до аборти от Върховният съд на САЩ отмени Роу срещу Уейд. Щатът беше сред първите държавни законодателни органи, управлявани от републиканците, които обсъдиха по-строги закони за абортите след Решение на Върховния съд през юни което премахна конституционната защита на процедурата.

Lilly дава работа на около 10,000 145 души в Индиана, където е централата й в Индианаполис повече от XNUMX години.

Cummins, компания за производство на двигатели, която също дава работа на около 10,000 XNUMX души в Индиана, също се обяви през уикенда срещу новия закон.

„Правото на вземане на решения по отношение на репродуктивното здраве гарантира, че жените имат същата възможност като другите да участват пълноценно в нашата работна сила и че нашата работна сила е разнообразна“, каза говорител на компанията в изявление.

„Има разпоредби в закона, които са в противоречие с това, влияят на нашите хора, възпрепятстват способността ни да привличаме и задържаме най-добрите таланти и да влияем върху нашите решения, докато продължаваме да увеличаваме нашия отпечатък с фокус върху избора на приветлива и приобщаваща среда“, говорителят на Cummins казах.

Двата бизнеса се присъединяват към нарастващ списък от компании, включително технологичен гигант ябълка и търговец на дребно на деним Леви Щраус, Която предлагат ресурси на своите служители за репродуктивни грижи в държави, където са въведени ограничения.

Eli Lilly отбеляза в събота, че въпреки че фармацевтичната компания е разширила покритието на своя здравен план за служителите, за да включи пътуване за репродуктивни услуги, „това може да не е достатъчно за някои настоящи и потенциални служители“.

Забраната за абортите в Индиана се очаква да влезе в сила на 15 септември. Тя идва с някои изключения, включително за случаи на изнасилване или кръвосмешение, както и за защита на живота на майката.

президент Джо БайдънАдминистрацията на Индиана също осъди решението. Прессекретарят на Белия дом Карин Жан-Пиер нарече това „опустошителна стъпка“.

„И това е още една радикална стъпка от страна на републиканските законодатели да отнемат репродуктивните права и свобода на жените и да поставят личните решения за здравеопазване в ръцете на политиците, а не на жените и техните лекари“, тя се казва в изявление.