Neiman Marcus последно съкращава персонал, тъй като търговците на дребно в САЩ освобождават работна сила

Когато Neiman Marcus Group обяви плановете си да съкрати около 5% от своите 10,000 500 души персонал, или около XNUMX служители, компанията се присъедини към нарастващия списък от американски търговци на дребно, които освобождават персонал.

Веригата луксозни универсални магазини се стреми да намали разходите си на фона на тежка икономика и далеч не е сама, като The RealReal и Tuesday Morning навлизат в глава 11 през последните няколко дни и Легло, баня и отвъд подбуждане към последна гаранция.

В интерес на истината, емпатията към Ниймън Маркъс може да се изчерпи доста от купувачите на главната улица, след като компанията изостави амбициозните купувачи за ултра-богатите като рядко носена парти рокля.

Клиентите в универсалния магазин от висок клас, харчещи 27,000 XNUMX долара годишно, са тези, върху които марката се фокусира сега, според интервю, дадено на Джефро ван Реймдонк, главен изпълнителен директор на компанията майка на магазина Богатство.

„Решихме, че вече не се занимаваме с пазарен дял и не продаваме навсякъде в ценовия спектър, от освобождаване до бижута от висок клас“, каза ван Реймдонк. „Бизнес стойността на този подход е, че опознаваме нашите клиенти по-добре. Икономическата стойност е, че избягвам оттеглянето и цената вече не е основното съображение.”

Всички промени в Neiman Marcus

Обявявайки съкращенията, компанията също така каза, че нейният главен продуктов и технологичен директор Боб Купбенс ще напусне, докато президентът на Нейман Маркъс Райън Рос ще ръководи информацията за клиентите на групата. Дарси Пеник, президент на луксозния универсален магазин Bergdorf Goodman, ще поеме ръководството на ниво група на NMG Product & Technology.

Neiman Marcus и дъщерната му компания Bergdorf Goodman вече привличат богатите и най-добрите 2% от клиентите на групата представляват 40% от общите й продажби, а 80% от тези клиенти струват най-малко 1 милион долара.

Компанията подаде документи за глава 11 в началото на пандемията, от която излезе през есента на 2020 г. с очертана стратегия за фокусиране върху по-богатите купувачи.

Но новият кръг от съкращения означава, че се е присъединил към нарастващ списък от търговци на дребно, които са потвърдили, че ще намалят работната си сила, които включват:

АмазонкаAMZN

Големият. След години на разширяване, Amazon призна, че дори той се е разширил и е освободил около 18,000 XNUMX служители през януари, много от които са се фокусирали върху физическия бизнес на гиганта за електронна търговия, който продължава да се бори.

RealReal

RealReal заяви, че ще намали оперативните разходи чрез съкращения и затваряне на магазини. Компанията за препродажба на облекло ще освободи около 230 служители, или 7% от работната сила, според декларация на SEC. Два водещи магазина в Сан Франциско и Чикаго, два квартални магазина в Атланта и Остин, плюс два офиса в Маями и Вашингтон ще бъдат затворени.

Вторник сутрин

Отново в Глава 11 Tuesday Morning каза, че „има твърде много магазини и магазини на нерентабилни места“, като същевременно осъди своите кредитори. Тя иска да затвори 264 от 464 магазина, които оперира в 39 щата, да оперира от около 200 магазина и с неизбежна загуба на работни места.

Beyond месо
BYND
Inc.

Производителят на веганско месо заяви, че планира да съкрати около 200 работни места тази година в опит да спести около 39 милиона долара, тъй като намира своите крака на растителна основа.

WayfairW

Гигантът за онлайн търговия на дребно със стоки за дома съкрати 1,750 работни места, около 10% от работната си сила, през януари. По-голямата част от съкращенията, около 1,200 позиции, са корпоративни.

Стич Fix

Около една пета от работната сила на компанията от 1,700 служители бяха съкратени през януари. През 2022 г затвори своя Mohnton Mills, Penn. растение.

DoorDash
DASH
Inc.

Фирмата за супер бърза доставка на храна заяви, че ще намали корпоративния си персонал с около 1,250 служители, тъй като секторът преживява спад след пандемията.

Bed Bath & BeyondBBBY

Търговецът на дребно ще освободи служители тази година в опит да намали разходите, след като последният кръг за набиране на средства предотврати фалита по глава 11. Новите финанси могат да осигурят платформа за растеж или да отложат неизбежното.

REI

Във всичко, 167 корпоративни служители бяха съкратени от търговеца на дребно за занимания на открито през февруари, около 8% от персонала на централата на компанията и 1% от общата работна сила.

Everlane

Марката за облекло D2C беше уволнена 17% от корпоративния персонал и близо 3% от работната сила на дребно бяха съкратени.

Saks.com

Най-малко 100 позиции бяха изтеглени от клона за електронна търговия на Saks Fifth Avenue, или около 3.5% от персонала му, и той направи неразкрит брой съкращения.

Zappos

Повече от 300 работници, представляващи около 20% от работната сила, бяха съкратени от притежаваната от Amazon онлайн марка обувки като част от по-големите съкращения през януари.

Източник: https://www.forbes.com/sites/markfaithfull/2023/02/17/neiman-marcus-latest-to-cut-staff-as-us-retailers-shed-workforce/