Самотната майка съди учебния лагер за кодиране заради нивата на наемане на работа

Самотна майка, която подписа споразумение за споделяне на приходи от 30,000 XNUMX долара в учебен лагер за кодиране с печалба, заведе дело в Калифорния, твърдейки, че е сключила споразумението под „фалшиви претенции“.

Базираната в Редмънд, Вашингтон Емили Брунер съди Технологичния институт Блум, известен преди като Lambda School, и неговия ръководител Остин Олред, като твърди, че са представили погрешно нивата на наемане на работа, оперирали са без лиценз по време на нейния курс на обучение и са скрили „истинската природа“ на финансовия интерес на училището към успеха на учениците.

„Чувствам, че Lambda ме подвеждаше на всяка крачка – за техните нива на назначаване на работа и за това как биха ни подготвяли за работа в тази област. Бях още по-шокиран, когато разбрах, че работят незаконно“, каза Брунер в прессъобщение.

„Отнех време от малкия си син и други възможности за кариера, за да участвам в програма, основана на лъжи“, добави Брунер, който иска възстановяване на средствата от училището, както и парични обезщетения. „Въпреки че съм благодарен, че се отказах от арбитраж, за да мога да прекарам деня си в съда, бих искал моите съученици, които също бяха подведени, да са тук с мен.“

На фона на напрегнатия пазар на труда някои работодатели премахват изискването за висше образование по време на процеса на наемане на работа, принуждавайки повече американци да обърнете се към краткосрочни сертификати или програми за придобиване на умения като кодиране.

Но Центърът за защита на студентския кредитополучател, група за застъпничество, предупреждава учениците за потенциалните вреди от споразуменията за споделяне на дохода. Групата твърди, че вместо да бъдат решение на кризата със студентския дълг, тези споразумения могат да нанесат сериозни вреди на кредитополучателите.

Друга застъпническа група, National Student Legal Defense Network, заведе дело в окръжния съд на Сан Франциско в петък следобед от името на Bruner заедно с адвокатските кантори Black & Buffone PLLC и Cotchett и Pitre & McCarthy LLPs.

„Незаконно и неморално е училищата да примамват учениците към скъпи споразумения за споделяне на дохода, като насърчават фалшиви нива на наемане на работа, но това е едно от многото незаконни неща, които Lambda School направи“, каза Алекс Елсън, вицепрезидент по защита на студентите, в съобщение за пресата. „Горди сме, че се борим от името на студентите, за да държим Lambda и нейните ръководители отговорни за сериозните щети, които са причинили.“

Екранна снимка на училищния уебсайт

Екранна снимка на училищния уебсайт

ISA печелят пара

Споразумения за споделяне на доходи, известни като ISA, са алтернативен вид финансиране на студентски заем, при което кредитополучателят получава заем, след което плаща процент от доходите си след дипломирането. Условията на ISA зависят от различни фактори, като основната им тема на обучение и прогнозираните бъдещи печалби.

Традиционни колежи като Purdue също са потопили пръстите си в ISA, като ги предлагат като алтернатива на студентските заеми, на фона на национален разговор за цената на колежа и възможната нужда от прошка за студентски заем.

Някои училища харесват Purdue, които предлагат ISA характеризират своите продукти нито като „заем“, нито „кредит“, а вместо това като „условен дълг“, тъй като студентът не трябва да плаща ISA, докато не си намери работа.

Федералното правителство наскоро категоризирани МСА като „заеми за частно образование“.

Образец на ISA договор

Оплакванията на Брунер

Брунер, ищцата, подписа своя ISA на 29 юни 2019 г., когато живееше в Ню Мексико, защото не можеше да плати пълната сума за обучение, за да посещава Lambda на пълен работен ден, според съдебния процес. Тя казва, че се е върнала у дома в Северна Каролина, за да живее с родителите си, които ще й помогнат да се грижи за бебето си.

Според жалбата тя взе 30,000 12 долара за своите шест и 2019-месечни програми по компютърни науки, предлагани от базираната в Сан Франциско Lambda. Брунер започна училище през септември 17 г. и завърши следващия август. Студентите в Lambda се съгласяват да плащат 24% от заплатата си след Lambda за 50,000 месеца, след като направят повече от XNUMX XNUMX долара годишно, според съдебния процес.

След като се дипломира, тя не може да си намери работа като уеб разработчик или софтуерен инженер и според делото работодателите й казват, че „тя няма технически умения за работата и че образованието й не е подготвено тя да бъде уеб разработчик."

В крайна сметка Брунер се върна към управлението на програмата, област, в която работи, преди да посещава Lambda.

В делото тя твърди, че Lambda е представила погрешно факта, че не е имала необходимото одобрение от държавния регулатор, Калифорнийското бюро за следсредно образование. Тя също така твърди, че училището е фалшифицирало и неправилно представяло нивата на намиране на работа в училището.

Накрая тя също така твърди, че училището крие истинската същност на финансовия си интерес към успеха на учениците – по-специално като „лъжливо представя“, че Lambda е компенсирана само когато учениците намират работа и печелят доходи.

Lambda School по-рано предостави на Yahoo Finance следното изявление, когато няколко студенти подадоха арбитраж срещу тях: „По политика, ние не говорим за отделни студенти или възпитаници в подробности публично, но ние, разбира се, сме щастливи да прегледаме въпросите директно и ще прегледа всички подадени дела. Като цяло обаче, за да бъдат активирани плащанията по ISA на всеки ученик, те първо биха подписали договор за ISA и впоследствие ще получи роля, използвайки уменията, научени в Lambda School, което плаща $50 XNUMX или повече заплата.

Yahoo Finance се обърна към Lambda за актуализиран отговор.

Арти е репортер за Yahoo Finance. Тя може да бъде достигната на [имейл защитен], Следвайте я на Twitter @aarthiswami.

Прочетете последните финансови и бизнес новини от Yahoo Finance

Следвайте Yahoo Finance на Twitter, Instagram, YouTube, Facebook, Flipboard, и LinkedIn

Източник: https://finance.yahoo.com/news/single-mom-sues-coding-boot-camp-over-job-placement-rates-195151315.html