Ръстът на заплатите се охлажда, но работниците все още имат сила за договаряне

Темпът на растеж на заплатите изглежда се забавя, според Доклад за работни места през февруари издаден в петък, но работниците все още имат сила за договаряне при охлаждане, но силно пазар на труда, казаха икономисти.

„Работниците имат много силна позиция за преговори“, Марк Занди, главен икономист на Moody's Analytics. „Пазарът на труда все още е много силен и работниците все още са на шофьорското място.“

Работниците се радваха на исторически големи повишения и увеличения на заплатите от началото на 2021 г. Работодателите трябваше да се състезават за работници на горещ пазар, характеризиращ се с записвайте свободни работни места и текучество.

Въпреки че растежът все още е над средния, линията на тенденция сочи забавяне, казаха икономисти.

Средните почасови доходи на служителите са се увеличили с 0.2% от януари до февруари САЩ Бюрото за трудова статистика каза петък. Това е по-малко от месечен процент от 0.3% през януари и декември и 0.6% през ноември.

Това е и най-бавният месечен ръст от февруари 2022 г., според Джефри Роуч, главен икономист в LPL Financial.

Това не е непременно лош знак за работниците, казаха икономисти.

Федералният резерв повишава агресивно лихвените проценти, за да се опита да охлади икономиката и да овладее висока инфлация. Намаляването на растежа на заплатите е ключова цел за централната банка; тези разходи за труд са допринесли за исторически високия ръст на цените, които потребителите плащат за стоки и услуги.  

Инфлацията изпреварва ръста на заплащането на средния работник. Федералният резерв се опитва да обърне тази динамика, така че работниците да се радват на повишение на заплатите след отчитане на инфлацията.

Общият ръст на работните места през февруари беше по-силен от очакваното и участието в работната сила се възстанови до най-високото си ниво от март 2020 г.

„По-високите проценти на участие биха могли да помогнат на компаниите да запълнят отворени позиции и да облекчат натиска върху растежа на заплатите в бъдеще“, каза Джулия Полак, главен икономист в ZipRecruiter.

„Като цяло докладът [за работните места за февруари] предполага, че работниците в САЩ се радват на най-доброто от двата свята – стабилен растеж на работните места, съчетан с облекчаване на инфлационния натиск“, каза тя.

Не всички работници непременно имат сила за договаряне в настоящата среда, каза Арън Теразас, главен икономист в Glassdoor, сайт за работа.

Работниците на „предна линия, квалифицирана професионална работа“ са в позиция на сила, каза той. Те включват сектори като здравеопазване, отдих и хотелиерство, каза той. Според Бюрото по трудова статистика през февруари в тези сектори се наблюдава „забележимо увеличение на работните места“.

Но търсещите работа в други сектори - особено в "квалифицирана работа с знания", включително технологии и недвижими имоти - сега имат "драматично по-малко" власт, каза Теразас.

Това обаче не е непременно изненада, тъй като това са сред най-чувствителните по отношение на лихвите области на икономиката на САЩ, каза Занди. Забавянето на икономиката на САЩ означава, че част от нея ще претърпи отдръпване, дори ако по-широката икономическа картина остане до голяма степен здрава, каза той.

„Искаме свят, в който безработицата е ниска, има много работни места, инфлацията е под контрол и заплатите ви растат по-бързо от инфлацията“, каза Занди. „Като цяло изглежда, че това се случва... макар и може би не бързо, както хората искат да видят.“