Проследяване на съкращенията през 2023 г.: Amazon съкращава 9,000 XNUMX служители

март 20– обяви Джаси Амазонка— който има приблизително 1.5 милиона служители — ще съкрати 9,000 18,000 позиции основно от своите реклами, уеб услуги, изживяване на хората и технологични решения (PXT) и платформи Twitch, след два кръга съкращения от януари, които засегнаха приблизително XNUMX XNUMX служители.

март 14Meta Главният изпълнителен директор Марк Зукърбърг обяви, че компанията за социални медии съкращава 10,000 87,000 от своите близо 12 5,000 служители (приблизително 21,000% от работната си сила) през следващите два месеца и затваря още 4 XNUMX отворени позиции, които не са били заети, което довежда до общия брой съкращения на работа на Meta от ноември до XNUMX XNUMX и повиши акциите си с XNUMX% във вторник сутринта.

март 14Тайсън Храни ще съкрати 1,660 служители и ще затвори два завода в Арканзас и Вирджиния, селскостопанският гигант потвърди пред Forbes, след неблагоприятен финансов отчет, който показа, че оперативните приходи от неговия бизнес с пилета са били по-малко от половината от това, което е било миналата година.

март 9Lockheed Martin планира да съкрати 176 служители от подразделението си за тежкотоварни хеликоптери на Sikorsky в Мериленд, според подаване на известие за адаптиране на работата и преквалификация към Департамента по труда в Мериленд - Lockheed Martin има 116,000 XNUMX служители към миналия месец, според PitchBook.

март 8Хънтър Дъглас планира да уволни 361 от своите около 23,000 XNUMX служители, обяви компанията в държавна документация, тъй като компанията за прозорци и завеси затваря съоръжение в Къмбърланд, Мериленд, Cumberland Times-Новини докладвани.

март 6Atlassian ще съкрати 500 служители на пълен работен ден, или приблизително 5% от персонала си, обяви в Комисията за ценни книжа и борси, подадена в понеделник - съизпълнителните директори Майк Кенън-Брукс и Скот Фаркухар цитираха „променяща се и трудна макроикономическа среда“ във вътрешна бележка , добавяйки, „трябва да отидем по-далеч в ребалансирането на уменията, от които се нуждаем, за да работим по-бързо по приоритетите на нашата компания.“

март 6Компания за сателитно радио SiriusXM Главният изпълнителен директор Дженифър Уиц обяви в бележка до служителите, че съкращенията ще засегнат приблизително 8% от близо 6,000 служители (приблизително 475 позиции) и ще засегнат „почти всеки отдел“, тъй като ръководителите се опитват да „поддържат устойчиво печеливша компания“ на фона на „днешната несигурна икономическа ситуация заобикаляща среда."

март 1CitigroupОчаква се съкращенията да засегнат по-малко от 1% от приблизително 240,000 50 служители на компанията, казаха източници, запознати с въпроса, пред Bloomberg, след като според съобщенията компанията съкрати още XNUMX търговски служители през ноември (Citi не отговори веднага Forbes " искане за подробности).

март 1Базирана в Чикаго софтуерна консултантска фирма Мисловни работи ще съкрати 4% от своите около 12,500 XNUMX глобални служители в ход, предназначен да „подпомогне бъдещия растеж на бизнеса“, потвърди говорителят Линда Хориучи за Forbes, следвайки прогнозата на компанията в прогнозата за първото тримесечие, че приходите ще спаднат с повече от 5% спрямо първото тримесечие на миналата година.

март 1WaymoСъкращенията ще засегнат 8% от нейната работна сила, казаха източници, запознати с въпроса, пред Reuters и The Information Wednesday, с което общият брой на съкратените служители в компанията тази година достигна 209, след компанията майка Alphabet, която е и майка компания на Google – обяви мащабен кръг от съкращения, засягащи приблизително 12,000 XNUMX служители (Waymo не отговори веднага на искане за коментар от Forbes).

28 февруариРеже при General Motors ще наброява „ниските стотици“ служители, каза източник, запознат с въпроса, каза Ройтерс, докато Детройт новини съобщи, че числото може да засегне до 500 от 167,000 XNUMX служители на компанията (GM не отговори на Forbes' запитване колко служители могат да бъдат съкратени).

27 февруариTwitter започна да съкращава 200 от останалите 2,000 служители на социалния медиен гигант в последния кръг от съкращения на работни места на платформата за социални медии, съобщиха източници, запознати с въпроса New York Times, само седмици след като главният изпълнителен директор Илон Мъск обеща да „стабилизира организацията“ след няколко кръга съкращения миналата есен, които намалиха персонала на компанията от приблизително 7,500 на повече от половината.

27 февруарицеребрален потвърди, че стартъпът за психично здраве ще съкрати 15% от работната си сила (приблизително 285 служители) в изявление до Forbes, заявявайки, че съкращенията са част от план за реорганизация - третият кръг от съкращения на компанията от миналото лято, включително един кръг през юни, който засегна 350 служители.

27 февруариБазирана в Денвър софтуерна компания Palantir Technologies ще съкрати малко под 2% от работната си сила, въпреки че компанията отчете печалба от 31 милиона долара през последното фискално тримесечие – което засяга 76 от 3,838 служители на компанията, според PitchBook (Palantir не отговори веднага на запитване от Forbes).

24 февруариEricssonпоследният кръг от съкращения, който се очаква да засегне 8% от близо 106,000 8,500 глобални служители (приблизително 880 2023 позиции), идва като част от план за намаляване на разходите, предназначен да спести приблизително 1,400 милиона долара до края на XNUMX г. и включва XNUMX позиции тя обяви, че ще бъде съкратена по-рано тази седмица в Швеция, където е централата на компанията.

22 февруариNPR Президентът и главен изпълнителен директор Джон Лансинг обяви съкращенията, които се очаква да засегнат най-малко 100 от около 1,100 служители, в бележка до персонала в сряда следобед на фона на забавяне на приходите от реклама и тъй като „глобалната икономика остава несигурна“.

21 февруариMcKinseyСъкращаването на работни места в компанията може да засегне повече от 4% от близо 44,000 XNUMX служители на компанията, според PitchBook—McKinsey не отговори веднага Forbes“ искане за допълнителни подробности, въпреки че хора, запознати с въпроса, казаха на Bloomberg, че базираната в Ню Йорк компания се очаква да извърши съкращенията през следващите седмици.

16 февруариDocuSign разкри планове за съкращаване на 10% от персонала си в подаване на Комисията за ценни книжа и борси в четвъртък, засягайки приблизително 740 от нейните 7,400 служители - базираната в Сан Франциско софтуерна компания втори кръг от съкращения за по-малко от половин година, след като съкрати още 9 % от работната си сила миналия ноември.

15 февруариСчетоводна къща KPMG може да съкрати 2% от своя персонал (приблизително 700 служители), съобщи Financial Times, цитирайки бележка на персонала от Карл Каранде, заместник-председател на консултантския бизнес на компанията в САЩ, който каза, че съкращенията имат за цел да приведат работната сила в съответствие с „настоящите и очакваното пазарно търсене” – което я прави първата от така наречените големи четири счетоводни фирми, която провежда голям кръг от съкращения на фона на нарастващите страхове от рецесия през последните месеци.

10 февруариTwilioсъкращенията, които ще засегнат малко над 1,500 9,000 от близо 11 XNUMX служители на компанията, според Pitchbook, идват като част от основен план за пренастройване - второто за компанията за пет месеца, след решението й да съкрати още XNUMX% от работната си сила миналия септември , като главният изпълнителен директор Джеф Лоусън каза в съобщение до служителите в понеделник, „ясно е, че сме станали твърде големи“.

9 февруариNews Corp, собственикът на Wall Street Journal, New York Post, издателският гигант HarperCollins, както и търговски обекти в Обединеното кралство и Австралия, планира да намали работната си сила с 5% тази година (приблизително 1,250 служители), списание отчетени, след спад на приходите от 7% до 2.52 милиарда долара за 12-месечен период, приключващ през декември.

8 февруариYahoo планира да съкрати повече от половината от своето подразделение Yahoo For Business до края на годината, засягайки повече от 1,600 служители, включително близо 1,000 само тази седмица, според говорител на компанията, който каза Forbes съкращенията ще „опростят и укрепят нашия рекламен бизнес“, който „не беше печеливш и се бореше да отговаря на нашите високи стандарти“.

8 февруариНомад здраве, базирана в Ню Йорк компания за онлайн управление на персонала в здравеопазването, съкращава 17% от своя корпоративен персонал (близо 120 служители), като главният изпълнителен директор Алекси Назем съобщава на работниците в писмо, получено от Forbes този ход идва, тъй като компанията е „изправена пред голяма промяна в икономиката след пандемията“ поради висока инфлация, страхове от рецесия и ниско потребителско търсене.

8 февруариКомпания за управление на интернет технологии GitHub, която е собственост на Microsoft, обяви, че съкращава 10% от работната си сила – приблизително 300 от 3,000-те си служители – служители потвърдиха за Forbes, казвайки този ход е част от „бюджетно преструктуриране“, предназначено да запази „здравото състояние на нашия бизнес в краткосрочен план“).

7 февруариDisney може да уволни до 7,000 служители (приблизително 3.2% от нейните 220,000 5.5 глобални служители) в „необходима стъпка за справяне с предизвикателствата, пред които сме изправени днес“, каза главният изпълнителен директор Боб Игър в конферентен разговор в сряда следобед, докато компанията се стреми да спести XNUMX милиарда долара чрез съкращаване на персонала.

7 февруариВ документ на Комисията за ценни книжа и борси, иБей обяви намаление с 4% на своята работна сила (500 служители), тъй като базираната в Сан Хосе, Калифорния компания за електронна търговия работи за намаляване на разходите „съобразявайки се с [глобалната] макроикономическа ситуация.“

7 февруариВ съобщение до служителите, Ерик Юан, главен изпълнителен директор на платформата за онлайн срещи Zoom, разкри планове за съкращаване на приблизително 15% от работната сила на компанията, тъй като „светът преминава към живот след пандемията“ и на фона на „несигурността на глобалната икономика“ – съкращавайки приблизително 1,300 позиции, след като тя утрои персонала си в началото на пандемията.

7 февруариБазирана в Атланта компания за киберсигурност SecureWorks обяви в подаване на SEC, че ще съкрати 9% от своя персонал (което се очаква да засегне приблизително 225 от близо 2,500 служители, според PitchBook), тъй като изглежда да намали разходите на фона на „време, когато някои световни икономики са в период на несигурност .”

6 февруариРеактивен производител Boeing потвърди пред множество новинарски издания планове за съкращаване на около 2,000 работни места в областта на финансите и човешките ресурси тази година, въпреки че фирмата заяви, че ще увеличи общия си брой служители с 10,000 XNUMX служители „с фокус върху инженерството и производството“.

6 февруариЦентрален офис в Тексас Dell Technologies, който притежава производителя на персонални компютри Dell, може да съкрати приблизително 6,650 служители, като според съобщенията цитира "несигурни" пазарни условия в решението си да надхвърли предишните мерки за намаляване на разходите, докато анализаторите отбелязват срив в търсенето на продукти за персонални компютри - което съставлява мнозинството от продажбите на Dell – след връх на пандемия.

2 февруариОкта Главният изпълнителен директор Тод Маккинън разкри планове за намаляване на работната сила на технологичната компания с 5% (приблизително 300 позиции) в декларация на SEC в четвъртък, цитирайки период на свръхнаемане през последните няколко години, който не отчита „макроикономическата реалност, която сме днес.”

1 февруариNetApp, компания за облачни данни, базирана в Сан Хосе, Калифорния, обяви планове в подаване на SEC да съкрати 8% от своя персонал (което се очаква да засегне 960 служители) до края на четвъртото фискално тримесечие на 2023 г. „в светлината на макроикономическите предизвикателства и среда с намалени разходи.“

1 февруариБазирана в Бостън компания за онлайн спортни залагания DraftKings Също заяви, че планира да съкрати 3.5% от глобалната си работна сила, в ход за намаляване на разходите, който се очаква да засегне приблизително 140 служители, Boston Globe докладвани.

1 февруариFedEx обяви, че ще съкрати 10% от своя екип от служители и директори и ще „консолидира някои екипи и функции“ – четири месеца след като гигантът за доставки разкри планове за замразяване на наемането и че ще затвори 90 офиса на FedEx Office местоположения – в ход главен изпълнителен директор Радж Субраманиам каза, че е необходимо, за да направи компанията „по-ефективна“ и „гъвкава организация“ (FedEx има около 547,000 XNUMX служители според PitchBook).

1 февруариЕлектрически автомобилен производител Rivian Automotive ще съкрати 6% от персонала си, каза главният изпълнителен директор RJ Scaringe в имейл до служителите, видян от Reuters, малко повече от шест месеца след като компанията уволни още 5% от своите около 14,000 XNUMX служители (Rivian не отговори веднага на запитване за повече подробности от Forbes).

януари 31В изявление във вторник, компанията за онлайн плащания PayPal обяви, че ще съкрати 7% от глобалната си работна сила (2,000 позиции на пълен работен ден) на фона на „конкурентна среда“ и „предизвикателна макроикономическа среда“, каза главният изпълнителен директор Дан Шулман.

януари 31Издателски гигант HarperCollins обяви, че ще съкрати 5% от персонала си в САЩ и Канада, тъй като издателят се бори с намаляващи продажби и „безпрецедентна верига за доставки и инфлационен натиск;“ Смята се, че HarperCollins има около 4,000 служители по целия свят, като повече от половината от тях работят в САЩ, съобщи Асошиейтед прес.

януари 31HubSpot, базирана в Кеймбридж, Масачузетс софтуерна компания, заяви, че ще съкрати 7% от работната си сила до края на първото тримесечие на 2023 г. в подаване на SEC, като част от план за преструктуриране, като изпълнителният директор Ямини Ранган каза на персонала, че следва „ низходяща тенденция“, след като компанията „разцъфтя“ в пандемията Covid-19, като HubSpot е изправен пред „по-бързо забавяне, отколкото очаквахме“.

януари 30Philips заяви, че ще съкрати 3,000 2023 работни места по света през 6,000 г. и общо 2025 1.7 до 2022 г., след като холандският производител на електроника и медицинско оборудване обяви загуби от XNUMX милиарда долара за XNUMX г., като главният изпълнителен директор Рой Якобс добави, че компанията сега ще се фокусира върху „укрепването на нашата безопасност на пациентите и управлението на качеството. ”

януари 26Hasbro заяви, че ще съкрати 15% от глобалната си работна сила тази година (засягайки приблизително 1,000 служители на пълен работен ден), тъй като приходите на производителя на играчки са паднали със 17% през последната година „на фона на предизвикателна празнична потребителска среда“, каза главният изпълнителен директор Крис Кокс в декларация.

януари 26Базирана в Мичиган химическа компания Dow обяви, че ще съкрати 2,000 позиции в световен мащаб в план за намаляване на разходите, насочен към спестяване на 1 милиард долара, тъй като главният изпълнителен директор Джим Фитърлинг каза, че компанията се справя с „макро несигурност и предизвикателни енергийни пазари, особено в Европа“.

януари 26Софтуерна компания IBM обяви, че ще съкрати 1.5% от глобалната си работна сила, което се очаква да засегне приблизително 3,900 служители, според финансовия директор Джеймс Кавано, съобщено от множество търговски обекти, тъй като компанията очаква 10.5 милиарда долара свободен паричен поток през фискалната 2023 г.

януари 26SAP, каза, че ще уволни 3,000 работници – около 2.5% от глобалната си работна сила – в разговора си за печалбите, обявявайки резултатите си за четвъртото тримесечие на 2022 г. в четвъртък, но не уточни къде ще бъдат направени тези съкращения. Германската фирма за корпоративен софтуер, чието седалище в САЩ е в Пенсилвания, заяви, че съкращенията са част от усилията за намаляване на разходите и засилване на фокуса върху нейния основен бизнес с облачни изчисления.

януари 25Groupon, в подаване на SEC, заяви, че ще намали броя на служителите си с 500 служители в световен мащаб във втория си голям кръг от съкращения през последните месеци, след като компанията за електронна търговия съкрати още 500 позиции миналия август.

януари 25Vacasa, компанията за управление на ваканционни имоти под наем, базирана в Портланд, Орегон, обяви, че ще съкрати 1,300 позиции (17% от своя персонал) в документите на SEC, тъй като се стреми да намали разходите и да се „фокусира върху това да бъде печеливша компания“, три месеца след като го обяви ще съкрати още 6% от персонала си.

януари 243M, производителят на Post-it Notes и скоч лента, обяви, че ще съкрати приблизително 2,500 глобални производствени позиции във финансов отчет, тъй като председателят и главен изпълнителен директор Майк Роман каза, че компанията очаква „макроикономическите предизвикателства да продължат през 2023 г.“.

януари 24обмен Cryptocurrency Близнаци планира да съкрати 10% от работната си сила, според вътрешна бележка, видяна от CNBC и The Information, като съкращенията се очаква да засегнат 100 от приблизително 1,000 служители – последният й кръг от съкращения, след като съкрати 7% от персонала си през юли миналата година, и още 10% миналия май.

януари 23Spotify ще уволни 6% от работната си сила (приблизително 600 служители, въз основа на 9,800 служители на пълен работен ден, които е имала към подаването на документи от 30 септември), а акциите на фирмата поскъпнаха с повече от 5% в началото на търговията, тъй като инвеститорите продължават да усвояват до голяма степен технологиите съкращения като положителна новина за крайния резултат, докато главният директор по съдържанието на компанията Dawn Ostroff ще напусне компанията като част от реорганизацията.

януари 20Google родител Азбука планира да съкрати около 12,000 XNUMX работни места по целия свят, каза главният изпълнителен директор Сундар Пичай, цитирайки необходимостта от „трудни избори“, за да „улови напълно“ огромните възможности, които предстоят.

януари 20Базирана в Бостън компания за електронна търговия с мебели Wayfair обяви, че ще съкрати 10% от глобалната си работна сила (1,750 служители), включително 1,200 корпоративни позиции, в ход за „елиминиране на управленските слоеве и реорганизация, за да бъде по-гъвкав“ на фона на намалените продажби – последният кръг от съкращения на работни места на компанията след решението й да съкрати 870 служители миналия август.

януари 19Capital One съкрати 1,100 технологични позиции, каза източник, запознат с въпроса, пред Bloomberg—Capital One не потвърди броя на позициите, които ще бъдат съкратени, въпреки че говорител каза Forbes че на засегнатите служители е казано, че могат да кандидатстват за други роли в компанията.

януари 19Обслужващ студентски кредити Нелнет обяви, че ще освободи 350 сътрудници, наети през последните шест месеца, докато други 210 ще бъдат съкратени поради „съображения за ефективност“, казвайки пред Insider, че съкращенията идват, тъй като програмата на президента Джо Байдън за опрощаване на студентски дългове продължава да блокира, след като се изправи пред правни предизвикателства от консервативни групи против мярката.

януари 18MicrosoftСъкращенията, които засягат 10,000 5 служители (по-малко от 1% от работната сила), идват три месеца след като базираната във Вашингтон компания проведе нов кръг от съкращения, засягащи по-малко от 180,000% от приблизително XNUMX XNUMX служители, като главният изпълнителен директор Сатя Надела каза в съобщение до служителите, че някои работници ще бъдат уведомени от сряда и съкращенията ще бъдат извършени до края на третото фискално тримесечие през септември.

януари 18Амазонка, една от най-големите компании в страната, очерта план за премахване на повече от 18,000 18 позиции (включително работни места, които бяха съкратени през ноември) от XNUMX януари в съобщение до персонала по-рано този месец от главния изпълнителен директор Анди Джаси, който каза, че компанията е изправени пред „несигурна икономика“ след „бързо“ наемане през последните няколко години.

януари 18Теладок здраве ще съкрати 6% от своя персонал – без да включва клиницисти – като част от план за преструктуриране, който компанията обяви във финансов отчет в сряда, тъй като базираната в Ню Йорк компания за телемедицина се опитва да намали оперативните си разходи на фона на „предизвикателна икономическа среда“.

януари 13LendingClub обяви, че ще уволни 225 служители (приблизително 14% от работната си сила) в подаване на SEC, на фона на „предизвикателна икономическа среда“, докато базираната в Сан Франциско компания се опитва да „съобрази операциите си с намалените пазарни приходи“ след седем кръга Федералният резерв повиши лихвените проценти миналата година и продължават опасенията за потенциална рецесия.

януари 13Crypto.com Главният изпълнителен директор Крис Марсалек обяви, че компанията, която има повече от 2,500 служители към октомври, според PitchBook, ще съкрати 20% от персонала си в съобщение до служителите, тъй като компанията е изправена пред „продължаващи икономически затруднения и непредвидими индустриални събития – включително срива на борсата за криптовалута FTX на Сам Банкман-Фрид в края на миналата година, което „значително накърни доверието в индустрията“.

януари 12DirecTVСъкращенията на може да засегнат стотици служители, предимно мениджъри, които съставляват почти половината от 10,000 3 служители на компанията, казаха източници пред CNBC, тъй като компанията се бори с увеличаването на разходите за „защита и разпространение на програмиране“, и след като компанията загуби близо 400,000% от своите абонати (2022 XNUMX) през третото тримесечие на XNUMX г., според Leichtman Research Group.

януари 11BlackRock Съобщава се, че служители са казали на служителите, че базираната в Ню Йорк компания планира да намали броя на служителите си с 2.5% - компанията не е отговорила веднага на Forbes запитване за допълнителни подробности, но във вътрешна бележка, получена от Bloomberg, главният изпълнителен директор Лари Финк и президентът Роб Капито казаха, че този ход идва на фона на „несигурността около нас“, която налага да останем „изпреварващи промените на пазара“.

януари 11В бележка до служителите, Flexport Главните изпълнителни директори Дейв Кларк и Райън Петерсен обявиха планове за съкращаване на 20% от глобалната работна сила на компанията (което се очаква да засегне 662 от нейните над 3,300 служители, според данни от PitchBook), заявявайки, че стартирането на веригата за доставки „не е имунизирано“ срещу световен проблем „макроикономически спад“.

януари 10Coinbase, една от най-големите крипто борси в САЩ обяви планове да съкрати 25% от своята работна сила (950 служители) в публикация в блога на компанията, за да „преодолява спадовете на крипто пазара“, след като уволни още 18% от своите персонал миналия юни.

януари 9Goldman Sachs може да уволни до 3,200 служители в едно от най-големите съкращения на работни места досега през 2023 г., тъй като гигантът на инвестиционното банкиране се подготвя за възможна рецесия, съобщиха множество източници, цитирайки хора, запознати със съкращенията.

януари 9Стартиране с изкуствен интелект Скала AI обяви планове за съкращаване на една пета от персонала си, обяви главният изпълнителен директор Александър Уанг в публикация в блог, като каза, че компанията е нараснала „бързо“ през последните няколко години, но е изправена пред макросреда, която се „промени драстично през последните тримесечия“.

януари 5Онлайн компания за облекло Стич Fix ще уволни 20% от наетия си персонал и ще затвори дистрибуторски център в Солт Лейк Сити, обяви във вътрешна бележка основателят и временният главен изпълнителен директор Катрина Лейк, след като уволни още 15% от персонала си миналия юни.

януари 5Крипто кредитор Genesis Trading съобщава, че е съкратил 30% от работната си сила, според Wall Street Journal, който говори с неназовани източници - вторият кръг от съкращения на компанията от август, намалявайки персонала до 145.

януари 4Базиран в Сан Франциско софтуерен гигант Salesforce ще намали броя на служителите си с 10%, или 7,900 служители, обяви главният изпълнителен директор Марк Бениоф във вътрешно писмо, на фона на „предизвикателен“ икономически климат и тъй като клиентите предприемат „по-премерен подход към решенията си за покупка“.

януари 4Онлайн видео платформа Vimeo обяви втория си кръг от съкращения през последните шест месеца, които засягат 11% от работната сила (приблизително 150 от 1,400 служители, според данни от PitchBook), като главният изпълнителен директор Анджали Суд приписва решението на компанията на „влошаване на икономическите условия. ”